TOEIC 리스닝 파트 3 — 문제
지문
Man 1: Alright team, let's kick off this meeting. As you know, we've been discussing a potential reorganization to improve efficiency. Sarah, can you update us on the proposed departmental changes?
Woman 1: Certainly. We're considering merging the logistics and inventory departments. This could streamline our supply chain significantly. However, it does mean some roles will shift, and we need to consider the impact on the parking lot maintenance schedule we oversees.
Man 2: That's a valid concern, Sarah. We need adequate personnel for snow removal and general upkeep, especially with the winter season approaching. Have we assessed the staffing needs for that transition?
Woman 1: We're compiling a detailed analysis now. We aim to ensure that essential services, like parking lot maintenance and security, aren't compromised during the transition. John, what are your thoughts from the security perspective?
Man 2: From a security standpoint, ensuring clear access and visibility in the parking areas is paramount, especially during adverse weather. A reduction in consistent oversight could pose risks. We’ll need a clear handover protocol for contractor responsibilities.
Man 1: Understood. So, the key priorities are finalizing the departmental impacts, assessing staffing for critical functions like parking lot maintenance, and establishing clear protocols. Let's reconvene on Friday with the updated analysis.
문제
Who is likely speaking?
보기
- A. HR representatives
- B. Marketing specialists
- C. Operations managers ✓
- D. IT support staff
정답
C. Operations managers
해설
📖 지문해석 — 남성 1: 자, 팀 여러분, 회의를 시작하겠습니다. 아시다시피, 효율성 증대를 위한 잠재적 조직 개편에 대해 논의해 왔습니다. 사라, 제안된 부서 변경 사항에 대해 업데이트해 주시겠어요? 여성 1: 물론입니다. 물류 및 재고 부서를 통합하는 것을 고려 중입니다. 이는 공급망을 크게 간소화할 수 있습니다. 하지만, 일부 직무가 변경될 것이며, 저희가 감독하는 주차장 유지보수 일정에 미치는 영향을 고려해야 합니다. 남성 2: 타당한 우려입니다, 사라. 특히 겨울철에는 제설 및 일반 유지보수에 충분한 인력이 필요합니다.
📝 정답이유 — 이들은 "조직 개편(reorganization)", "효율성(efficiency)", "부서 변경(departmental changes)", "물류(logistics)", "재고(inventory)", "공급망(supply chain)", "직무 변경(roles will shift)"과 같이 조직 운영 및 관리와 관련된 용어를 사용하고 있습니다. 또한, "주차장 유지보수 일정(parking lot maintenance schedule)"과 같은 물리적 시설 관리도 언급하는 것으로 보아, 전반적인 회사 운영을 책임지는 사람들이라고 추론할 수 있습니다.
💡 실전팁 — Part 3에서는 대화 참여자들이 사용하는 전문 용어와 언급하는 업무 범위를 주의 깊게 들어야 합니다. "reorganization", "efficiency", "supply chain"과 같은 단어는 일반 직원보다는 관리직의 대화에서 자주 등장하므로, 이러한 키워드를 통해 화자의 직책을 파악하는 데 집중하세요.
📊 오답분석 — X) HR representatives — 이들은 인사 관련 용어 대신 운영 및 부서 통합에 대해 논의하고 있습니다. X) Marketing specialists — 마케팅 전략이나 캠페인에 대한 언급이 전혀 없습니다. X) IT support staff — 기술 지원이나 IT 인프라에 대한 논의가 아니라, 물류 및 시설 관리에 초점을 맞추고 있습니다.