TOEIC リスニング パート 4 — 問題
パッセージ
Welcome everyone to the new employee orientation! We're thrilled to have you all join our team. This session is designed to give you a comprehensive understanding of our company culture, essential policies, and the resources available to support your success here. We'll cover everything from HR procedures to IT support, and importantly, how to navigate our internal communication channels. We'll also touch upon key operational guidelines, including a brief module on understanding the terms within a typical car rental agreement, should you require one for business travel. Our goal is to ensure you feel equipped and confident as you begin your journey with us. Please feel free to ask questions throughout the session.
問題
For whom might understanding a car rental agreement be relevant?
選択肢
- A. Employees who frequently travel for business ✓
- B. New hires in the accounting department
- C. IT support staff
- D. All employees regardless of role
正解
A. Employees who frequently travel for business
解説
📖 本文の要約 — 新入社員の皆さん、私たちのチームへようこそ！このセッションは、当社の企業文化、必須ポリシー、そして皆さんの成功をサポートするリソースについて包括的に理解していただくために設計されています。人事手続きからITサポート、そして重要な社内コミュニケーションチャネルの活用方法まで、あらゆることをカバーします。また、業務上の出張でレンタカー契約が必要になった場合に備えて、その契約書の条項を理解するための簡単なモジュールを含む、主要な運営ガイドラインにも触れます。私たちの目標は、皆さんが…
📝 正解の理由 — 正解は「頻繁に海外出張する社員」です。本文中に「should you require one for business travel」（業務上の出張で必要となった場合）というフレーズが明記されており、これがレンタカー契約の理解が必要な対象を直接指し示しています。これは、レンタカー利用の主な目的が業務出張であることを示唆しています。
💡 試験対策のヒント — Part 4 で「誰のための情報か」や「何についての話か」といった質問が出た場合、本文中の具体的な対象や目的を示す**キーワード（例：「business travel」、「rental」、「booking」、「orientation」）**を聞き逃さないように集中することが重要です。
📊 不正解の選択肢の分析 —
X) 新入社員 — 「新入社員」はオリエンテーションの対象者ですが、レンタカー契約の理解がその全員に特定して必要とされるわけではありません。
X) ITサポート — ITサポート担当者は本文で言及されておらず、レンタカー契約とITサポートには直接的な関連はありません。
X) 全ての従業員 — レンタカーの利用が全ての従業員にとって必須の事項ではなく、本文では「業務上の出張で」という特定の状況下で言及されています。