TOEIC リスニング パート 4 — 問題
パッセージ
Good evening everyone, and welcome to the annual Excellence Awards! I'm thrilled to see so many familiar faces here tonight. We're gathered to recognize and celebrate the outstanding contributions and hard work of our colleagues over the past year. Your dedication truly makes a difference. We’ll also be touching upon how constructive performance review feedback has led to these amazing results throughout the year. Let the celebration begin!
問題
What does the speaker imply about the employees?
選択肢
- A. They are unmotivated
- B. They are dedicated ✓
- C. They are not performing well
- D. They need more training
正解
B. They are dedicated
解説
📖 本文の和訳 — 皆さん、こんばんは。そして、恒例の優秀賞授賞式へようこそ！本日、多くの顔なじみの皆様にお会いできて感激しております。私たちは、この一年間の同僚たちの傑出した貢献と懸命な努力を称え、祝うために集まりました。皆様の献身は真に変化をもたらしています。また、建設的な業績評価のフィードバックが、どのように年間を通じてこれらの素晴らしい成果につながったかについても触れます。祝宴を始めましょう！
📝 正解理由 — 正解は「彼らは献身的である」です。本文中の「Your dedication truly makes a difference.（皆さんの献身は真に変化をもたらしています）」というフレーズは、従業員が献身的であることを直接的に示しています。また、「outstanding contributions and hard work（傑出した貢献と懸命な努力）」という言葉も、従業員の献身的な努力を強調しています。
💡 試験対策 — Part 4では、スピーカーが称賛したり肯定的に言及したりする単語（「outstanding」、「hard work」、「dedication」、「makes a difference」など）に注意してください。これらは従業員の態度や業績に関する手がかりとなることがあります。
📊 不正解選択肢分析 — X) They are unmotivated（彼らは意欲がない） — 従業員が意欲がないという内容には言及されておらず、むしろ献身的な努力が強調されています。 X) They are not performing well（彼らはうまく業績を上げていない） — 「outstanding contributions（傑出した貢献）」や「amazing results（素晴らしい成果）」という表現は、従業員がうまくやっていることを示しているため、この選択肢は誤りです。 X) They need more training（彼らはもっと訓練が必要である） — 追加のトレーニングの必要性については一切触れられていません。